Analista de Gente e Gestão – Goiânia

[GOIÂNIA] [PRESENCIAL] [PJ]

Nessa vaga você atuará de forma generalista nos subsistemas da área, atendimento direto às demandas e necessidades das áreas de negócio, desenvolvendo talentos em todos os níveis em parceria com nossos líderes/gestores e acompanhamento e gestão das iniciativas e projetos internos da área de Gente.

Responsabilidades

• Estimular a manutenção da cultura, visão e valores da empresa;
• Realizar Recrutamento & Seleção: Divulgação, triagem de currículos, entrevistas, dinâmicas, desafios e elaboração de pareceres;
• Acompanhamento dos projetos desenvolvidos dentro da Universidade Corporativa: Trilha do Estágio, Onboarding, e:talks, e:lab, e:cumbuca, biblioteca corporativa; 
• Realização do Ciclo de AD e construção de PDI;
• Confeccionar e divulgar todos os comunicados referente a área de Gente, Gestão & Cultura e seus processos;
• Planejamento e acompanhamento das ações de endomarketing;
• Acompanhamento do projeto e:mentaliza de saúde mental e do projeto e:ativa de saúde física e bem estar;
• Aplicar pesquisas de clima organizacional, ENPS e NPS pós onboarding e implementar os planos de ações decorrentes;
• Manutenção e revisão do Plano de Cargos&Salários, descrição e avaliação de cargos, pesquisa salarial e de benefícios;
• Alimentar com informações o sistema de gestão da Sólides.

Qualificações

• Ensino Superior Completo em Psicologia ou Administração;
• Experiência com todos os subsistemas de gestão de pessoas;
• Experiência com Employee Branding e Employee Experience;

Contratação

• 40 horas semanais;
• Contratação PJ;
• Day-off de aniversário;
• Flexibilidade de jornada e horários;
• Academia no prédio;
• Programa de saúde e bem-estar físico (e:ativa);
• Treinamentos constantes (Universidade Corporativa);
• Programa de saúde mental e qualidade de vida (e:mentaliza);
• Possibilidade de participação do nosso programa de Partnership;
• Nessa vaga você é elegível ao programa de participação na distribuição de resultados (após 12 meses completos na empresa).