B2B Manager (Sales Operations) – São Paulo

Na Dr Reddy’s “Good Health Can’t Wait”

Ao juntar-se a Dr. Reddy’s, você contribuirá para tornar os avanços de amanhã uma realidade hoje! Desde tornar os medicamentos mais acessíveis até descobrir opções de tratamento inovadoras para satisfazer necessidades médicas não atendidas, e nos dedicamos a ajudar as pessoas a levar vidas mais longas e saudáveis. Estamos buscando indivíduos dinâmicos e enérgicos, prontos para inspirar, prontos para fazer a diferença para sua e cada uma comunidade.

Diversidade, equidade e inclusão

A Dr. Reddy’s, está profundamente comprometidos em construir um local de trabalho diverso, equitativo e inclusivo, onde todas as pessoas pertençam e sejam valorizadas por suas contribuições para a equipe. Estamos interessados em encontrar o melhor candidato para a função e estamos abertos a todos os tipos de pessoas.

Descrição da vaga

O profissional será responsável pela gestão de contratos comerciais B2B, garantindo a execução operacional e o cumprimento de todos os termos acordados, além de atuar de forma estratégica na geração de demanda dentro dos contratos existentes e promover um relacionamento comercial próximo e eficiente com os clientes.

Responsabilidades:

• Gestão de carteira de clientes: Manter e fortalecer o relacionamento com clientes institucionais e hospitalares, promovendo a fidelização e garantindo a satisfação contínua.
• Gerenciamento de contratos comerciais: Coordenar, monitorar e garantir a execução dos contratos, assegurando conformidade com os termos estabelecidos e identificando oportunidades de melhorias no atendimento.
• Geração de demanda: Implementar estratégias que impulsionem a utilização e o consumo de produtos dentro dos contratos vigentes, alinhando ações com as necessidades específicas dos clientes.
• Relacionamento comercial: Desenvolver parcerias sólidas e estratégicas com os clientes, sendo o principal ponto de contato e promovendo soluções que agreguem valor ao negócio deles.
• Análise e acompanhamento de mercado: Monitorar tendências e movimentações de mercado, avaliando a performance dos clientes para propor ajustes e novas estratégias comerciais.
• Colaboração interna: Trabalhar em sinergia com as áreas de marketing, supply, entre outras.

Qualificações

Requisitos:

• Experiência comprovada no mercado farmacêutico ou empresas dentro do business de saúde, com foco em relacionamento B2B no segmento institucional e hospitalar.
• Habilidade em manutenção de carteira de clientes (perfil farmer) e geração de demanda.
• Experiência na gestão de contratos comerciais B2B.
• Excelente capacidade de negociação e relacionamento interpessoal.
• Inglês avançado/proficiente (comunicação Global)

Competências esperadas:

• Visão estratégica e foco em resultados.
• Alta capacidade analítica e habilidade para identificar oportunidades de melhoria.
• Flexibilidade e resiliência em um ambiente dinâmico.
• Orientação ao cliente e foco em soluções personalizadas

Informações adicionais

Benefícios Oferecidos

Na Dr. Reddy’s, ajudamos ativamente a catalisar o crescimento da sua carreira e o desenvolvimento profissional através de programas de aprendizagem personalizados.

Os benefícios que você desfrutará na Dr. Reddy’s estão em paridade com os melhores padrões da indústria. Eles incluem, entre outras coisas e outros equipamentos essenciais, suporte para adesão e relocação, suporte familiar (benefícios de Maternidade e Paternidade), oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento, cobertura médica para você e sua família, cobertura de vida para você.

Nossa Cultura de Trabalho

Pergunte a qualquer funcionário da Dr. Reddy’s por que eles vêm trabalhar todos os dias e eles dirão: porque a Boa Saúde Não Pode Esperar. Este é o nosso credo, bem como o princípio orientador por trás de todas as nossas ações. Vemos as soluções de saúde não apenas como formulações científicas, mas como um meio de ajudar os pacientes a levar uma vida mais saudável, e estamos sempre atentos ao novo e ao próximo para capacitar as pessoas a se manterem em forma. E para fazer isso, promovemos uma cultura de empatia e dinamismo. As pessoas estão no centro da nossa jornada nas últimas décadas. Elas têm sido apoiadas por um ambiente capacitador que impulsiona a habilidade individual enquanto promove o trabalho em equipe e o sucesso compartilhado. Acreditamos que quando pessoas com habilidades diversas são unidas por um propósito comum e um sistema de valores, elas podem fazer mágica.

Diversidade, Equidade e Inclusão

Na Dr. Reddy’s, estamos profundamente comprometidos em construir um ambiente de trabalho diversificado, equitativo e inclusivo, onde todos pertencem e são valorizados por suas contribuições à equipe. Estamos mais interessados em encontrar o melhor candidato para o cargo e estamos abertos a explorar candidatos com um histórico menos tradicional.

Para mais detalhes, por favor visite nosso site de carreiras em https://careers.drreddys.com/