ASA Campina Grande – Campina Grande

Estamos buscando um(a) estagiário(a) organizado(a), detalhista e com perfil analítico para integrar nossa equipe de Departamento Pessoal! Se você é proativo(a), tem interesse em processos trabalhistas e busca aprender sobre rotinas administrativas e de compliance, esta oportunidade é para você! Você apoiará atividades críticas como cadastros em ERP, controle de frequência, emissão de documentos admissionais e gestão de indicadores, garantindo precisão e conformidade legal nas operações do DP.

Como Será o Seu Dia a Dia

• Realizar cadastros de novos colaboradores no sistema ERP, incluindo atualização de dados e documentos;
• Emitir documentos admissionais (como carteirinhas provisórias, fichas de registro e contratos);
• Apoiar na organização de arquivos físicos e digitais de colaboradores;
• Gerenciar indicadores de infrações legais (como atrasos e absenteísmo) para garantir conformidade trabalhista;
• Realizar o fechamento mensal de acesso ao refeitório corporativo;
• Inserir dados de KPI’s da área em planilhas e sistemas;
• Auxiliar no controle de frequência: liberação de crachás, análise de batidas, cálculo de horas e tratativas de divergências via sistema MeuRH.

O Que Você Precisa Ter Para Se Candidatar

• Graduação em andamento em Administração, Ciências Contábeis ou Economia (a partir do 5º período);
• Disponibilidade para estagiar 6h diárias;
• Habilidades de organização e atenção a detalhes.

Você Irá Se Destacar Se Tiver

• Conhecimento intermediário em Excel (fórmulas, tabelas dinâmicas, planilhas);
• Conhecer noções de legislação trabalhista (CLT, folha de pagamento);

O Que Você Terá De Benefícios

• Bolsa de estágio;
• Refeitório Corporativo;
• Kit de Produtos ASA;
• Vale Transporte;
• Seguro de vida.

Você também pode contar com…

• Oportunidade de aprendizado e crescimento;
• Participação em projetos significativos;
• Acompanhamento de mentores experientes;
• Possibilidade de efetivação após o estágio.

Etapas Do Processo Seletivo

• Inscrição;
• Triagem inicial;
• Entrevista com o time de Atração e Seleção;
• Etapa de avaliação técnico-comportamental;
• Entrevista com Lideranças;
• Oferta;
• Contratação.

Outras Informações

Local de trabalho: ASA Campina Grande – Vitamilho

Estamos ansiosos para conhecer você e ajudar a construir seu futuro!