Gerente Comercial Corporativo – São Paulo

Sobre o nosso mundo SURA:

Sim! Somos muito mais que uma empresa, somos o nossomundoSURA e, antes de você conferir essa oportunidade, queremos te contar um pouco sobre esse universo.

História:

Fundada há mais de 80 anos na Colômbia, chegamos no Brasil em 2016. Somos uma subsidiária do Grupo SURA, organização que tem investimentos em diversos setores do mercado latino-americano e um dos maiores grupos seguradores da América Latina. Estamos presentes em diferentes cidades brasileiras para: entregar bem-estar e competitividade às pessoas e empresas, através do financiamento e da gestão de tendências e riscos

Por aqui, o nosso grande diferencial competitivo são as mais de 350 pessoas que habitam esse mundo, um talento humano comprometido, apaixonado, disposto a se desafiar e orientado por quatro princípios: responsabilidade, transparência, respeito e equidade!

Por que SURA?

A nossa proposta de valor é baseada em três pilares:

Desenvolvimento, competitividade e bem-estar

E para conhecer mais do nosso clima e cultura e de como é trabalhar conosco conheça nossa página de carreira: https://www.inhire.com.br/carreiras-seguros-sura/

Agora que você já conhece um pouco sobre nós, é importante saber:

Como será seu dia a dia?

• Gerenciar equipe comercial de Gestores de Desenvolvimento de Mercado, Gestores de Negócio e assistentes, com objetivo de elevar o potencial e o desempenho, para atingir os objetivos da equipe e o resultado da companhia;
• Planejar e estabelecer as estratégias da equipe comercial, para que todos tenham o mesmo conceito e estratégia, visando o cumprimento das metas;
• Identificar e desenvolver novas oportunidades de negócios junto a equipe, com as respectivas bases de corretores para atendimento, para ampliar os potenciais produtores;
• Identificar o potencial de mercado, mix de produtos para cada região, buscando maximizar as oportunidades de vendas no mercado de seguros;
• Gerenciar a base de dados de resultados dos corretores produtores, para implementar ações de melhorias no desempenho (gestão de resultados) acompanhando permanentemente as metas de planejamento dos corretores feitos pelas unidades comerciais, a fim de garantir a entrega das metas;
• Identificar a curva potencial dos membros da equipe, para redefinir critérios de capacitação, elevando o nível de desenvolvimento dos mesmos;
• Gerir a produtividade e o atingimento dos compromissos estabelecidos na unidade, promovendo ações, a fim de potencializar os resultados que não estiverem performando bem;
• Implementar iniciativas e campanhas de marketing e vendas locais com o propósito de elevar o conhecimento da marca e maximizar os negócios;
• Criar e cultivar relacionamentos sustentáveis e de longo prazo com os corretores para contribuir com o atingimento da estratégia;
• Analisar o PyG da filial para definir as melhores estratégias para melhoria no resultado industrial.

O que você precisa ter para fazer parte do time?

• Oriundo do segmento de segurados;
• Experiência com análise e criação de indicadores, controles de performance, vendas, controles de eficiência operativa e melhoria contínua;
• Desejável conhecimento em Subscrição.

O que oferecemos:

Competitividade:

· Saúde: Assistência Médica e Odonto Bradesco Seguros;

· Alelo: VR, VA +Combustível

· Cesta de Natal + Crédito no VA de Natal;

· Proteção: Seguro de Vida SURA, auxílio funerário ampliado para familiares e cesta natalidade;

· Para ser nosso cliente: descontos nos seguros de Bike, residencial e mobilidade.

. Previdência Privada

. PLR

. RV

. Estacionamento

Bem-estar:

· Dia livre no mês do seu aniversário;

. Massagem semanal;

· Sexta-feira curta – Até as 13hrs 🙂

· Licença para Mudar: 2 dias livres para organizar a sua mudança;

· Traje casual todos os dias;

· Sessão de terapia virtual;

· Sala de amamentação no escritório de São Paulo;

· Parceria com o GymPass e atividades especiais do nosso programa de qualidade de vida;

Desenvolvimento:

· Treinamentos e cursos para potencializar a sua evolução.