Analista de Operações de RH Pleno – São Paulo

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 23 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores – Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta – a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

>> Sobre a vaga

Essa oportunidade é para a atuação com Planejamento e Gestão para a área de Operações de Gente, que tem a missão de apoiar no desenvolvimento estratégico e planos para ajudar a área a atingir seus objetivos. Ánalise dados, identificação de tendências e padrões, monitoramento do progresso são algumas atividades do dia a dia.

Esse é um time apaixonado por gente, números e desafios, você pode se dar muito bem se gostar de um ambiente dinâmica, de participar de transformações e mobilização do time.

>> Principais responsabilidades:

• Acompanhar a implementação das iniciativas;
• Identificação de GAPS e implementação de planos de ação;
• Elaboração de materiais executivos;
• Responsável pelas agendas recorrentes da área: Acompanhamento das Metas, Gestão de Gastos, reuniões periódicas. Garantindo realização, materiais e assertividade nos encontros;
• Gestão dos eventos da área envolvendo contato de fornecedores, coleta de orçamento, apresentação de propostas, gestão de budget e pagamento, logística, prazos, controle de contratos, coleta de feedbacks e criação de indicadores de melhoria; sempre garantindo interface e sinergia entre os times envolvidos;
• Responsável pelas comunicações área, desde a criação da estratégia, identidade visual, elaboração de conteúdo (Redação, Campanha, Pesquisa, etc), calendarização das iniciativas e treinamento aos times;

>> Para esta vaga, é essencial:

• Experiência com Planejamento estratégico, análise de stakeholders, análise situacional;
• Experiência com facilitação de processos de gestão de projetos;
• Experiência com análise de dados para monitoramento de métricas, indicadores;
• Conhecimento em métodos de coleta de dados e estruturação de formulários.

>> Você pode ter destaque se:

• Possuir perfil analítico e questionador;
• Habilidade de comunicação e influência;
• Pró-atividade e alta resolutividade de problemas
• Mobilização de times e parceiros para entrega da atividade

Benefícios:  

Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.