Analista Administrativo – Curitiba

Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).

Escolaridade: Graduação – (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). – Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira das 8h30 às 18h

Benefícios: Vale refeição de R$ 22,00, Vale Transporte ou Auxílio Combustível , Plano de saúde com Coparticipação

Responsabilidades Da Posição

Se você procura uma oportunidade para desenvolver suas habilidades no setor comercial e contribuir para o sucesso de uma empresa líder no mercado, esta vaga de estágio em Administração na Poloar Ar Condicionado pode ser a oportunidade que você estava esperando!

Saiba um pouco mais do dia a dia do nosso Analista Administrativo:

Suas Responsabilidades Vão Ser

• Gerenciar e organizar documentos fiscais e administrativos das lojas e serviços;
• Controlar o fluxo de caixa e monitorar contas a pagar e a receber, garantindo o equilíbrio financeiro das operações;
• Realizar o lançamento, conferência e arquivamento de notas fiscais de produtos e serviços;
• Auxiliar no controle de estoque e pedidos, garantindo a reposição de materiais essenciais para o funcionamento das lojas e serviços;
• Acompanhar processos de compra, negociação com fornecedores e controle de contratos;
• Auxiliar na administração de demandas operacionais, como a manutenção de equipamentos e controle de serviços prestados por terceiros;
• Elaborar relatórios financeiros e administrativos para análise de desempenho das operações;
• Monitorar indicadores administrativos das unidades, sugerindo melhorias para a eficiência operacional;
• Garantir o cumprimento de normas e procedimentos internos relacionados à gestão administrativa e financeira das lojas e serviços.
• Gerenciar folha de pagamento, benefícios, férias e controle de ponto.
• Facilitar processos organizacionais e implementar melhorias.
• Elaborar e simplificar normas e procedimentos administrativos.
• Apoiar na reestruturação de atividades e projetos administrativos.
• Desenvolver relatórios sobre gestão de recursos humanos e financeiros.
• Mediar conflitos administrativos
• Participar na definição e acompanhamento de estratégias organizacionais.
• Gerenciar recursos humanos, integrar novos colaboradores
• Coordenar e monitorar programas e projetos administrativos.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

Considere se candidatar para a vaga se você:

• Possui ensino superior completo ou em andamento em Administração, Contabilidade, Gestão Comercial ou áreas afins;
• Tem conhecimento em informática, especialmente Excel e sistemas de gestão empresarial;
• Possui 5 anos de experiência na área administrativa ou contábil, preferencialmente em lojas ou serviços.