Analista Administrativo de Obras – São Paulo

Na Passarelli, somos apaixonados pelo que fazemos e acreditamos que a engenharia pode transformar vidas. Com mais de 90 anos de história, construímos um legado de inovação, ética e compromisso. Valorizamos um ambiente de trabalho humanizado, onde cada profissional é parte essencial do nosso sucesso.

Por que se juntar a nós?

• Inovação e Tradição: projetamos o amanhã com a solidez de quem tem décadas de experiência.
• Diversidade de Projetos: de aeroportos a escolas, cada obra é uma nova oportunidade de aprendizado e crescimento.
• Gestão Humanizada: aqui, você encontrará um ambiente acolhedor e focado no seu desenvolvimento pessoal e profissional.
• Vamos construir grandes histórias juntos. Candidate-se hoje mesmo!

Responsabilidades e atribuições

• Realizar processos de admissão e demissão de profissionais;
• Realizar o controle de ponto eletrônico e apoiar na conferência da folha de pagamento;
• Gerenciar benefícios, como vale refeição e vale transporte, garantindo que todos os profissionais estejam atendidos;
• Realizar tratativas com empreiteiros;
• Realizar a gestão da documentação relacionada ao canteiro de obras;
• Atuar como apoio nas demandas financeiras e fiscais da obra;
• Apoiar em demandas relacionadas à contratos;
• Criação e controle de planilhas em Excel, dentre outras atividades.

Requisitos e qualificações

• Experiência prévia em obras será considerado um diferencial;
• Ter vivência com rotinas administrativas em geral (administração de pessoal, financeiro, gestão de contratos);
• Ensino médio completo (ensino superior será considerado um diferencial);
• Conhecimento intermediário no Pacote Office;
• Disponibilidade para início imediato.

Informações adicionais

Faz parte dos nossos benefícios:

• Vale-refeição.
• Seguro de vida.
• Vale-transporte.

Mantendo o compromisso com o Nosso Jeito de Ser e o bem-estar de todos os profissionais da Passarelli, também temos como benefícios:

• Totalpass (acesso a academias, psicólogos e nutrição).
• Ginástica Laboral.
• Cesta Natalidade.
• Parcerias com instituições educacionais.
• Jornada de desenvolvimento por meio do Talent Academy.
• Festa aniversariante do mês (dentre outras comemorações).
• Palestras mensais exclusivas ao time, sobre temas variados de autocuidado.
• Acolhimento terapêutico.
• Acesso à plataforma de desenvolvimento para todo o time.