Analista de compras Internacionais – São Paulo

Nosso cliente é uma empresa de grande porte. busca um analista de compras internacionais altamente motivado para se juntar à sua equipe em São Paulo, SP. Esta é a oportunidade perfeita para você!

Analista de Compras Internacionais

Responsabilidades e Atribuições:

• Estabelecer comunicação e relacionamento com os fornecedores internacionais para operacionalizar o pedido de compra.
• Avaliar o desempenho dos fornecedores de acordo com a qualidade, prazo de entrega e custos.
• Trabalhar em parceria com os departamentos de S&OP, comercial, logística, financeiro e jurídico para garantir que todos os processos sejam cumpridos conforme os regulamentos internacionais.
• Negociar pedidos de compras internacionais, buscando as melhores condições para a empresa.
• Elaborar relatórios periódicos sobre as compras realizadas, custos envolvidos e análises de performance de fornecedores;
• Controlar e acompanhar os pedidos em aberto com as fábricas.
• Acompanhar o desenvolvimento de novos produtos, garantindo que os requisitos sejam atendidos.
• Realizar cotações e comparativos de preços para decisões de compra.
• Acompanhar negociações especiais com os fornecedores, como rebate, descontos ou credit notes.
• Apoiar a gestão na apuração dos dados para os indicadores da área de compras.

Requisitos e Qualificações:

• Formação acadêmica completa ou cursando em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis, Comex, Relações Internacionais ou Áreas Correlatas.
• Inglês intermediário.
• Pacote Office avançado.
• Conhecimento no sistema SAP e Conexos será considerado um diferencial.

Benefícios:

• Vale alimentação ou refeição;
• Vale combustível ou transporte;
• TotalPass;
• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Crédito Farmácia;
• Seguro de vida;
• Desconto na compra de produtos;
• Inglês in company (conforme política);
• Expertires (nossa plataforma de treinamento);
• Auxílio educação (conforme política);
• Programa “Indique um amigo”;
• Programa fale comigo (acompanhamento psicológico);
• Laboral;
• PPR (Conforme política – necessário ter pelo menos 6 meses de registro no ano de competência de pagamento do PPR).