ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR. – Sorocaba

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição da vaga

• Responsável pelo planejamento e execução de processos e projetos relacionados ao desenvolvimento organizacional;
• Controle dos treinamentos NRs e Compliance;
• Gestão de treinamentos suportando as áreas clientes;
• Responder pelas auditorias internas e externas;
• Gestão do programa de estágio;
• Organização de eventos de executivos e visitas apoiando as áreas e lideranças;
• Responsável pelas tratativas dos cartões corporativos dos executivos;
• Assistência as agendas do PM.

Qualificações

buscamos um perfil com boa comunicação, proatividade, visão generalista e do negócio, facilidade para trabalho em time, habilidade de negociação, criatividade e organização, viés para digitalização.

• Superior Completo em Administração, Psicologia ou afins;
• Pós Graduação será considerado um diferencial;
• Inglês intermediário;
• Conhecimento no Pacote Office (incluindo Power Bi) e SAP;
• Experiência e atuação em Recursos Humanos e/ou áreas afins;
• Residir na região de Sorocaba ou ter mobilidade para deslocamento diário.

Informações adicionais

PRAZO PARA CANDIDATURA – 26/02/2025

ÁREA CONTRATANTE – SrbP/HRL1-LA

Informações adicionais

-Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

– Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

– Modelo de trabalho: Presencial

Para colaboradores Bosch

– Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

– Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

– Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante;

• Assistência médica e odontológica;

• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde;

• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health;

• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas);

• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas);

• Participação nos lucros e resultados (PLR);

• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais;

• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas;

• Seguro de vida;  

• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos;

• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis);

• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias;  

• Licença paternidade e adoção de 20 dias; 

• Alimentação no local de trabalho;

• Ônibus fretado (ou Vale Transporte).