Designer – São Paulo

• Tem o desejo de crescer e está disposto a investir para isso
• Quer se cercar de pessoas talentosas e comprometidas
• Não tem medo de trabalhar duro
• Tem compromisso com a excelência e quer dar seu melhor
• Quer crescer sua remuneração todos os anos
• Joga o jogo, mas joga limpo

Sobre a Vaga

Na Midhaus, design é mais do que estética: é performance visual. Procuramos um Designer apaixonado por criar peças que convertem, engajam e fazem a diferença. Se você tem olhar apurado, mente estratégica e é daqueles que vibra quando vê um criativo performando bem… essa vaga é sua.

Responsabilidades e Atribuições

• Criar peças gráficas para campanhas digitais (Facebook Ads, Google Ads, Email Marketing, etc).
• Desenvolver criativos para redes sociais (Instagram, LinkedIn, etc).
• Colaborar com o time de marketing e mídia para criar peças que performam (não é arte pela arte).
• Adaptar e desdobrar materiais seguindo identidade visual da Midhaus.
• Participar de reuniões de brainstorming, trazendo referências e ideias novas.
• Acompanhar métricas básicas de performance de criativos (não precisa ser mídia, mas tem que entender o que é um CTR).
• Manter o padrão visual das marcas e propor melhorias.

Qualificações Necessárias

• Domínio de ferramentas Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere ou After Effects são um plus).
• Noções de design para performance (saber que um banner de tráfego não é igual a um post de feed).
• Boa organização para gerenciar múltiplos jobs ao mesmo tempo (sim, vai ter volume).
• Perfil proativo e colaborativo (aqui a gente troca muita ideia e feedback é o tempo todo).
• Habilidade com criação de peças estáticas e motion simples (se não tiver motion, mas tiver sede de aprender, ta valendo).
• Olhar criativo apurado com atenção a detalhes.
• Desejável experiência em ambiente de agência ou marketing digital.

Informações Adicionais Sobre a Midhaus

• Horários flexíveis: Podemos nos ajustar constantemente às variações diárias; o essencial é sempre atingir a meta.
• Saúde e Bem-estar: Parceria com o Totalpass + Telemedicina
• Treinamentos e educação: Temos nossa Universidade do Marketing onde fornecemos treinamentos EAD gratuitos
• Ambiente que valoriza feedbacks 1:1.
• Equipe focada no seu desenvolvimento.
• Oportunidades de crescimento (muitos de nossos diretores começaram como assistentes).
• Política de equidade salarial.
• Liderança majoritariamente feminina.
• Valorizamos e celebramos a diversidade em todas as suas formas, acreditando que uma equipe diversificada impulsiona a inovação e o crescimento.