PESSOA REDATORA SR – São Paulo

Somos o grupo educacional mais diversificado do país. Todos os dias, criamos futuros incríveis através da inovação. Colocamos a mão na massa para tirar as ideias do papel e colocá-las em prática. Enfrentamos desafios com resiliência e nos adaptamos às mudanças constantes.

Por aqui, somos um time e não heróis, guiados pela vontade de fazer a diferença e conectados de um só jeito, o #JeitoCogna. Nossa relação é direta e respeitosa, e o sucesso dos nossos alunos e clientes é o nosso sucesso.

Além disso, valorizamos a diversidade, porque sabemos que quanto mais diverso é o nosso repertório, mais abrangente e inclusivo seremos. Juntos impulsionamos as pessoas a construírem uma melhor versão de si! E aí, bora fazer parte da empresa líder absoluta do segmento educacional? Vem pra Cogna.

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolvimento Estratégico: Criar e implementar estratégias de comunicação interna alinhadas aos objetivos organizacionais, promovendo uma compreensão clara da visão, missão e valores da empresa. 
• Produção de Conteúdo: Elaborar conteúdo para diversos canais, como intranet, e-mails e outros meios de comunicação interna, garantindo consistência na mensagem e no tom alinhado às diretrizes de comunicação da área.
• Gestão de Plataformas: Supervisionar plataformas de comunicação interna, garantindo eficiência, usabilidade e atualização constante, além de explorar inovações tecnológicas para aprimorar a comunicação.

 

• Relacionamento com Stakeholders: Colaborar estreitamente com líderes de áreas e outras partes interessadas para compreender suas necessidades de comunicação e desenvolver soluções personalizadas. 
• Liderança de Projetos: Suportar projetos de comunicação interna desde a concepção até a implementação, garantindo o cumprimento de prazos e a qualidade do resultado final. 
• Avaliação e Métricas: Estabelecer e acompanhar métricas de desempenho para avaliar a eficácia das iniciativas de comunicação interna e ajustar estratégias conforme necessário. 
• Desenvolvimento da Cultura Organizacional: Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional por meio de iniciativas de comunicação que promovam o engajamento, a colaboração e o senso de pertencimento  
• Produção, Apuração, Redação e Revisão: Envolve a produção, apuração, redação e revisão de conteúdos de comunicação interna. 
• Planejamento e Acompanhamento: Acompanhamento e planejamento das demandas com demais membros do time de comunicação interna em relação aos projetos, pautas, priorizações, direcionamentos criativos e reuniões semanais. 

Requisitos e qualificações

• Graduação completa em Jornalismo, Relações Públicas, Letras, Publicidade e Propaganda, entre outros cursos da área; 
• Experiência sólida em comunicação interna; 
• Habilidades avançadas de redação (escrita impecável), revisão, edição e produção de conteúdo; 
• Noções básicas de Excel e domínio avançado de PowerPoint e Word; 
• Produzir relatórios gerenciais; 
• Conhecimento profundo de ferramentas e plataformas de comunicação interna; 
• Capacidade de liderança de projetos e trabalho em equipe; 
• Visão estratégica, analítica e capacidade de alinhar a comunicação aos objetivos organizacionais; 
• Mindset ágil e de crescimento; 
• Bom relacionamento com stakedolders;  
• Goste de escrever e produzir textos; 
• Perfil multitarefa, propositivo, resiliente e saiba trabalhar em equipe e atuar com autonomia e alinhamento com alto volume de trabalho; 
• Organizado, senso de dono e tenha forte drive para resultados e dados; 
• Pessoa dinâmica, flexível, proativa, comunicativa e com alta capacidade analítica e adaptabilidade. 

Será considerado um diferencial:

• Experiência em segmento educacional e agência. 
• Conhecimento em técnicas em Copy e SEO.

Informações adicionais

O que você pode esperar da gente?

• Participação nos lucros: resultados com comemoração fazem parte do jeito Cogna.
• Vale-refeição ou alimentação: num cartão de benefícios flexível.
• Assistência médica: um abrangente plano de saúde, com inclusão de dependentes e coparticipação.
• Assistência odontológica: está disponível para manter seu sorriso.

Mas espera, ainda tem mais!

• Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
• Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
• Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
• Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
• Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
• Descontos em livros: para você adquirir os melhores títulos em nossas editoras.
• Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
• Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
• Valoriza – Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.

Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!