PROGRAMA APRENDIZ – Ribeirão Preto

O aprendiz desempenha um papel fundamental no desenvolvimento de habilidades práticas e teóricas, adquirindo conhecimentos essenciais para sua carreira futura. Ele trabalha sob a supervisão de profissionais experientes, participando de atividades específicas relacionadas à área de atuação.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades Principais:

• Aprender e Desenvolver Habilidades:
• Participar ativamente de programas de treinamento teórico e prático.
• Adquirir conhecimentos específicos relacionados à área de atuação.
• Desenvolver habilidades práticas através da execução de tarefas designadas.
• Colaboração e Aprendizado:
• Trabalhar em equipe e colaborar com colegas e supervisores.
• Buscar orientação e feedback para aprimorar o desempenho.
• Cumprimento de Tarefas Designadas:
• Executar tarefas designadas de acordo com as diretrizes estabelecidas.
• Cumprir prazos e metas estabelecidas.
• Aderência às Normas e Procedimentos:
• Seguir todas as políticas, normas e procedimentos da empresa.
• Manter padrões éticos e profissionais.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio completo ou em andamento.
• Desejo verdadeiro em aprender e crescer profissionalmente.
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipe.
• Comprometimento com o aprendizado contínuo.

Informações adicionais

A posição de aprendiz é por tempo determinado e segue o tempo do curso de aprendizagem realizado no SENAI e, serve como uma introdução ao mundo profissional. Durante o período como aprendiz, espera-se que o indivíduo adquira experiência prática, conhecimentos específicos e desenvolva habilidades essenciais para uma futura carreira na área escolhida.