Supervisor Administrativo Financeiro – Parauapebas

O candidato ideal para esta posição terá disponibilidade para trabalhar com horários flexíveis e estar comprometido com a missão da empresa.

Além disso, deve possuir excelente habilidade de gerenciamento de conflitos, planejamento e organização.

O cargo exige um elevado nível de ética e atenção concentrada para manter a integridade dos processos financeiros da empresa.

Também requer tolerância a frustração e a habilidade de trabalhar sob pressão, mantendo sempre a disciplina.

Será necessário possuir visão estratégica da empresa, além de ser capaz de realizar análises e sínteses de informações relevantes para a tomada de decisões.

Serão valorizados candidatos com habilidades de liderança para coordenar a equipe de forma eficaz e relações interpessoais para manter parcerias positivas com nossos fornecedores e clientes.

O candidato ideal para este cargo será um profissional com habilidades de gestão do tempo e comprometido com a empresa, com uma capacidade notável de adaptação a mudanças em situações complexas e desafiadoras.

Esta posição é altamente visível e requer uma forte orientação para resultados.

O Supervisor Administrativo Financeiro terá responsabilidade sobre a parte financeira da empresa e suas operações.

Requisitos: – Formação em Finanças, Administração ou áreas correlatas – Habilidades avançadas de Excel/Google Sheets – Habilidade avançada em análise de dados – Experiência anterior em gestão financeira e/ou administrativa – Habilidade em liderança de equipe Interessados podem enviar seu currículo e pretensão salarial para o email ******.

Nós analisaremos cuidadosamente todas as candidaturas e entraremos em contato com os candidatos que atenderem aos requisitos da vaga.

Local de trabalho: Parauapebas, PA Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia – Finanças Nível hierárquico: Supervisor HABILIDADES disciplina tolerância a frustração relacionamento interpessoal disponibilidade gestão de conflitos planejamento atenção concentrada ética trabalhar sob pressão comprometimento gestão do tempo liderança visão estratégica capacidade de analise e síntese organização