Supervisor de Recrutamento e Seleção – Sorocaba

Requisitos:

Superior em Psicologia ou áreas afins.

Pós Graduação completo.

Excel Intermediário.

Experiência com gestão de equipe e dos processos de recrutamento e seleção, criação de banco de talentos, mapeamento de melhorias, análise de indicadores e entrevistas de desligamentos.

Vivência com projetos de trainee, jovens aprendiz, diversidade e inclusão, entre outros e ferramentas e plataformas para condução dos processos.

Atuação com demandas de aplicação de teste e realização de assessment.

Disponibilidade para atuar presencial em Sorocaba/SP.

Atividades:

Gestão dos processos, projetos e inovações da área.

Coordenar a equipe, direcionando as atividades e tarefas entre os membros.

Definir, junto à equipe, as etapas e procedimentos dos processos seletivos, de acordo com o perfil da vaga.

Realizar o levantamento de requisitos de vagas de alta complexidade.

Manter contato com os clientes internos, de modo a garantir o atendimento às necessidades existentes.

Gestão dos processos em suas diferentes etapas, controlando prazos e atendimento aos requisitos existentes.

Manter-se atualizado quanto às práticas de mercado, o padrão de vagas existentes, os perfis profissionais disponíveis,

Colaborar no desenvolvimento de estratégias de atração de talentos e ampliação da marca empregadora.

Garantir a disponibilização de indicadores e informações da área aos superiores, colaborando na tomada de decisão.