Supervisor de recursos humanos – Ponta Grossa

O (a) profissional será responsável por supervisionar as atividades relacionadas à gestão de pessoas dentro da empresa. Suas responsabilidades abrangem diversas áreas, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários entre outras. Atua diariamente nos processos de Recursos Humanos, garantindo a implementação dos processos e práticas de gestão de pessoas com os objetivos estratégicos da Mahle Rede de Postos.

Atividades:

Atender os chamados na plataforma do service GLPI do RH e receber as solicitações dos gestores e demais equipes e dar as tratativas necessárias;

Atender todas as solicitações via watts e dar as tratativas necessárias;

Acompanhar e orientar em todo o processo de recrutamento e seleção, garantindo a adequação das práticas à política da empresa e às necessidades do negócio;

Acompanhar e atualizar todo o processo de integração de novos funcionários proporcionando uma entrada eficaz na empresa;

Acompanhar a implantação e o desenvolvimento das atividades de Treinamento e Desenvolvimento de toda a rede;

Aprovar e supervisionar o processo de pesquisa de clima organizacional, bem como apoiar na criação do plano de ação decorrente dessa pesquisa;

Orientar e acompanhar o desenvolvimento da aplicação da ferramenta do PDI para os funcionários em desenvolvimento;

Acompanhar a programação anual de atividades de endomarketing para a rede todo e no período das ações propostas aplicar todos as ações aprovadas pela diretoria;

Realizar a gestão de desempenho dos colaboradores, incluindo a condução de feedbacks;

Atuar na gestão de conflitos e nas relações trabalhistas, promovendo um ambiente de trabalho saudável e colaborativo;

Participar ativamente da gestão de mudanças organizacionais, fornecendo suporte e orientação aos funcionários e gestores;

Participar do planejamento de sucessão, identificando e desenvolvendo talentos para posições-chave na organização;

Realizar análises de dados e métricas de Recursos Humanos para identificar tendências, oportunidades de melhoria e apoiar a tomada de decisões estratégicas;

Participar de reuniões estratégicas para contribuir com insights e informações relacionadas à gestão de pessoas e decisões corporativas;

Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;

Agir com ética em todas as interações e decisões, seguindo padrões morais e profissionais aceitos, enquanto mantém o sigilo das informações confidenciais da empresa e dos clientes;

Zelar pela segurança no local de trabalho, seguindo rigorosamente os procedimentos de segurança estabelecidos;

Ambiente:

Nossa cultura é focada em um ambiente cristão, familiar e humano, permitindo que as pessoas possam ser elas mesmas! Juntos, construímos valores que são aplicados em nosso dia a dia, no relacionamento com cada motorista e com o compromisso de tornar a Mahle Rede de Postos cada vez mais forte!

Benefícios:

Vale Alimentação

Vale Transporte

Seguro de Vida

Plano Odontológico

Plano de Saúde

Categoria:

Administrativo