Técnico – São José

00337/2025 – SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA – 2060 – SESI/SC – GEFAN

Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.

Cargo: Técnico em Manutenção Elétrica

Salário: R$ 4.006,86

Carga horária: 200 horas/mês

Horário: das 08h às 12h e das 13h às 17h

Nível de Escolaridade: Formação Completa em Técnico em Eletromecânica ou Técnico em Eletrotécnica.

Obrigatório certificação válida nos cursos NR 10 e NR 35

Obrigatório CNH B válida e Disponibilidade para viagem.

Experiências: 06 meses de experiência em/com: Instalações Elétricas ou Manutenção Elétrica

Local de atuação: São José, SC

Tipo de contrato: Mensalista

Prazo do contrato: Prazo indeterminado

OBS: Processo seletivo para atendimento da área de Negócio da Farmácia e Alimentação.

Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado currículo anexado.

Número de vagas: Cadastro de reserva (0)

Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema eletrônico de Recrutamento e Seleção.

Benefícios De Trabalhar Com a Gente

Plano de Saúde – UNIMED; Convênio SESI Odonto; Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal; Seguro de Vida em Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência; Plano de Previdência Privada – FIESCPrev; Convênio SENAI Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Vale Alimentação.

Este Processo Seletivo será online e contará com as seguintes etapas:

• Recebimento de currículos;
• Teste Fit Cultural e Competências (Prazo de resposta de 24hs após solicitado);
• Avaliação Curricular;
• Análise Documental (Prazo de envio de 24hs após solicitado);
• Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 60 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 30 minutos, sendo 10 minutos para apresentação da prova prática e 20 minutos para questionamentos da banca;
• Resultado final.

Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram-se nos arquivos em anexo e Cronograma de Divulgação.

Critérios de Avaliação: Comunicação & Interação, Conhecimento Técnico, Planejamento & Organização e Proatividade.

A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:

NF (nota final) = (TFC(teste fit cultural e competências) +(AP(avaliação prática) X 2))/3)

Responsável: MICHELE DOS SANTOS GARCIA

E-mail: [email protected]

• Local de trabalho: São José, SC
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Construção, Manutenção – Manutenção Elétrica
• Nível hierárquico: Operacional

REQUISITOS

Escolaridade Mínima: Curso Técnico

Habilitação para dirigir: B

Disponibilidade para viajar

VALORIZADO

Tempo de experiência: Menos de 1 ano